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Formation continue des cadres au management : Le dispositif « toutes filières » du CHRU de Nancy
23.4.2015
Le CHRU de Nancy s’est engagé en 2013 dans un plan de refondation en quatre axes : projets internes restructurants, amélioration du parcours patient, projets d’investissement et dynamisation concrète des coopérations lorraines. Mener à bien ces actions, notamment celles relatives aux réorganisations et au parcours patient, suppose un encadrement moteur, toutes filières confondues. Une formation continue au management commune – étudiants cadres de santé/ cadres de santé en fonction/cadres hospitaliers des filières techniques, administratives et logistiques – a été créée au sein de l’institut de formation des cadres de santé du CHRU nancéien. Après une première session en 2014, une deuxième a débuté en janvier.
Alexis Thomas Directeur des ressources humaines, Gérard Thomas Coordonnateur général des soins, Alain Viaux Directeur de l’institut de formation des cadres de santé CHRU de Nancy
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